[인터뷰-

박선영 당진시 다문화가족지원센터 센터장]

당진시는 공단과 산업시설에 많아 새 취업의 메카로 떠오르고 있다. 이에 많은 노동자들이 들어와 당진에서 생활하고 있다.

최근 많은 외국인들이 찾아와 노동 일터에서 정착하고 있는 추세이다. 이 때문에 다문화가족들이 늘어나고 있다.

3개월 전 당진시 다문화가족지원센터 박선영센터장이 취임했다. 최근 다문화가족에 대한 인식은 좋아졌지만, 아직도 걸음마 수준이라 생각한다.

새 시민들이 찾아오는 지금, 박 센터장과 인터뷰로 다문화가족지원센터의 하는 일과 복지 추진 사업을 알아보았다.

■ 다문화가족지원센터장으로 취임한 것 축하드리며 시민들에게 인사 한 마디~.

당진시 다문화가족지원센터장으로 1월1일자 복지재단과 함께 하고 있다. 다문화가족들에게 실무적으로 관련된 일을 해본적은 없으나 10년 동안 사회복지 경험으로 차분히 일 하고 있다. 시민분들께 인사보다 당부 말씀을 드리고 싶다.

다문화 가족분들이 시민들과 공감이 필요한데 인식개선에 필요한 사업을 추진하지만, 문화·교육 지역사회 유관기관과 같이해 시민분들이 많은 관심을 통해 가족으로 생각해주길 바란다.

■ 다문화가족지원센터를 소개하면?

다문화가족의 안정적인 정착과 가족생활을 지원하기 위해 한국어 교육, 자녀교육, 상담, 통번역 제공, 역량강화 등으로 종합적인 서비스 제공을 하는 곳이 다문화가족지원센터다. 다문화가족이 한국에서 조기적응을 하고 빠른 경제적 자립을 도모하는데 여러 차원의 서비스를 제공할 수 있도록 노력하고 있다.

■ 많은 사업을 하고 있는 것으로 알고 있다. 대략 이야기 하면?

역량사업으로 가족사업, 성평등 인권사업, 사회통합사업, 상담사업으로 개인가족상담사업, 홍보 및 자원연계사업, 특성화 사업으로 방문교육사업, 자녀언어발달 지원사업, 사례관리사업, 결혼 이민자 통번역 서비스사업, 이중언어 가족환경조성사업, 한국어교육사업, 취·장업 코디네이터사업 등으로 40여 사업을 추진중에 있고 사업을 통해 다문화가족의 불편함을 최소화시키고 한국생활의 어려움이 없도록 계속 연구한다.

■ 다문화 시민분이 말이 잘 통하지 않아 가족 내 혹은 외부에서 애로가 있을 것인데 무엇이 있나?

가족내에서 가족들과 소통이 잘 이뤄지지 않아 부부갈등, 고부갈등, 자녀갈등이 심각하다. 가족내 일을 들여다 볼 수 있는 인력이 부족하지만, 가족상담과 자녀상담과  방문교육사업으로 선생님들이 대상자들의 불편함을 한국어 교육, 부모교육, 자녀생활대상 상담 학습, 가족간의 갈등을 해결 하기위해 여러 서비스를 제공하고 있다.

내부적으로 사례관리사업을 통해 가정에 문제가 있는 시민이 요구를 하면 상담과 지역사회 기관과 협업으로 서비스를 제공 하지만 범위가 넓어 인력부족을 느낀다. 

이 부분에 대해 공모사업을 통해 해결하고 있다. '가족치료상담 가족' 멘토·멘티로 국가별로 매칭해서 엄마·언니같은 역할로 말 못할 사정을 이야기함으로 마음을 편하게 하고 고충을 해결하도록 노력하고 있고 내년엔 계속 관리해서 많은 활동을 할 수 있도록 지원할 예정이다.

■ 3개월 지났는데 보람된 일이나 안타까운 일이 있나?

최근 한 다문화가족분이 힘든 시기를 겪었다. 곁에서 도와드리기 위해 심리적 부분에 대한 케어, 법적해결 부분과 지역의 도움을 받을 수 있도록 노력했다.

이러한 문제들을 하나씩 해결하면서 대 가족의 큰어머니같은 역할을 할 수 있는 게 센터장의 역랑이라 생각했고 보람을 느꼈다.

안타까운 점은 방문 지도선생님들과 갈등이 아직 완전히 해결되지 않았지만, 다문화가족지원센터가 화합을 이끌어 갈수 있도록 노력하겠다.

■ 중점적으로 하고 싶은 사업이 있다면? 

현재 당진에 10년의 중·장기 다문화가족 여성분들이 많이 계시는데 취·창업을 도모하기 위해 노력할 것이다. 

다문화 가족분들이 바리스타, 수공예, 핸드메이드가방 만들기 등 당진에서 교육을 많이 수강했지만 공간이 없어 취·창업에 어려움이 있고 두려움을 가지고 있다. 

이 부분에 대해 다른 복지기관은 잘 이뤄지고 있지만 다문화가족에 대해서는 아직 부족한 실정이다. 

이 문제를 카페 혹은 가죽공예품등을 판매하는 부스설치를 통해 취·창업의 길을 만들고 싶다. 올해 하반기에 취·창업 사업에 중점적으로 모색해 모범적인 소통의 장의 공간을 만들어 확대하도록 노력할 것이다.  

■ 다문화 가족지원센터장의 포부는?

이번 다문화가족지원센터에 저까지 포함해서 8명의 신규 직원이 들어왔다. 조금 어수선했지만 지금은 안정적으로 모두 잘 하고 자신의 분야에 최선을 다하고 있다.

시작한지 3개월이라 미흡한 점이 있겠지만 체계적으로 나아가고 열정을 다하며 다문화가족들을 위해 함께 가고자 하는 마음이 크기 때문에 잘 할 수 있을 거라 믿고 있다.

지금까지 사회복지일을 하면서 즐거웠고 여기서도 그렇게 일 할 수 있도록 노력할 것이다.

다문화가족지원센터를 통해 다문화가족이 한국의 생활에 잘 적응 될 수 있길 바라고 그들이 적응하기 위해선 시민들의 관심과 애정이 필요하다.

우리나라 국민이라는 것에서 그들과 차이는 없다. 비록 생김새와 언어가 다르지만 그들 역시 한국사람이라는 것을 꼭 기억해야하고 그들과 함께 만들어갈 당진의 미래를 위해 차별 없고 모두가 즐거운 당진을 만들 수 있도록 모두가 노력해야한다.